Non sentirsi apprezzati ci fa perdere la motivazione
Non sentirsi apprezzati può avere un impatto devastante sulla nostra motivazione, minando la nostra autostima e il nostro desiderio di impegnarci nelle attività quotidiane. L’articolo “Non sentirsi apprezzati ci fa perdere la motivazione” esplora come la mancanza di riconoscimento e gratitudine possa influenzare negativamente vari aspetti della nostra vita, dal lavoro alle relazioni personali. Capire […]
Come gestire il personale: CEO poco abili
CEO poco abili nel gestire il personale Capacità di ascolto, valorizzazione dei talenti e comunicazione con i dipendenti: ecco i punti deboli di un CEO secondo uno studio recente. Come gestire il personale non rappresenta una dote comune ai CEO, poco abili nel creare ottimi rapporti con i propri dipendenti: lo afferma uno studio condotto […]
Life coaching in pillole: il potere della vulnerabilità
Nel life coaching, soprattutto quando affronto le situazioni più drammatiche della vita, un passaggio chiave del coachee è accettare i propri limiti. Oserei dire: “voler bene ai propri limiti”, come fossero persone indifese e vulnerabili, che hanno bisogno di cura. Il life coaching è un pericoloso mezzo di manipolazione, quando inneggia al risultato a tutti […]
Team Working: perchè i dipendenti dicono no
Per i recruiters saper lavorare in gruppo è fondamentale, ma i dipendenti odiano il Team Working: ecco l’esito di una ricerca USA. Il lavoro di squadra è alla base della realizzazione della maggior parte dei progetti aziendali. Con la supervisione del project manager, ciascun collaboratore svolge un compito essenziale al conseguimento dell’obiettivo rapportandosi, tuttavia, con […]
Assunzione dipendenti, un momento a cui prestare attenzione
L’assunzione di dipendenti è un momento cruciale per ogni azienda che desidera crescere e prosperare. Nell’articolo “Assunzione dipendenti, un momento a cui prestare attenzione,” si analizzano le sfide e le opportunità legate a questa fase delicata del percorso aziendale. Selezionare la persona giusta può avere un impatto significativo sul futuro dell’azienda, influenzando non solo la […]
Ceo social media è l’ideale
Secondo l’80% dei dirigenti la CEO social media influisce positivamente sull’immagine aziendale e sulla produttività dei dipendenti: ecco lo studio. La sociability non deve mai mancare in un CEO social media, che attraverso la partecipazione ai social media e la condivisione di contenuti è in grado di migliorare la reputazione aziendale. Lo afferma una ricerca […]
Come assumere un dipendente: Le regole essenziali
Una guida per manager su come assumere il nuovo dipendente perfetto anche quando non si è in fase di assunzioni Un dirigente dovrebbe attuare un processo d’assunzione costante e mirato alla scoperta di nuovi talenti anche quando non ne ha un urgente bisogno. Ecco alcuni consigli su come assumere il dipendente perfetto. per una nuova o […]
Motivare una squadra senza spendere un soldo
Motivare una squadra senza spendere un soldo è una sfida che molti leader e manager si trovano ad affrontare, soprattutto in periodi di ristrettezze economiche. Nell’articolo “Motivare una squadra senza spendere un soldo,” si esplorano strategie efficaci per mantenere alto il morale e la produttività del team senza ricorrere a incentivi finanziari. Curare l’ambiente di […]
Manager vs Leader, scegli chi sei tu!
Manager vs leader: sono entrambi indispensabili in azienda? Ecco come scoprirlo attraverso dei segnali che distinguono i due tipi di dirigenti. Management e leadership, quali le differenze? Esistono diversi fattori utili a comprendere il proprio ruolo in azienda, e in effetti vi sono non poche differenze tra il manager e il leader. Il primo infatti […]
Realizzare i propri sogni parte dallo stare attento a come parli in pubblico
You want to be successful. Everyone does. But your actual words might be undermining your chances of success. The things you say in the office, no matter how innocuous they seem to you, might be knocking you down the career ladder and putting the top position you dream about out of reach. Your career […]
